Companhia Siderúrgica do Pecém possui 24 vagas de empregos

A Companhia Siderúrgica do Pecém (CSP), em São Gonçalo do Amarante, dispõe de 24 oportunidades de emprego. Destas, 15 são para técnicos, 5 para quem possui formação superior e 4 para nível médio. 

A depender da vaga, os benefícios são assistência médica, odontológica e vale-alimentação. O horário também depende do cargo. Os salários não foram divulgados. 

A CSP divulga as ofertas de vagas na página da empresa na rede social Linkedin e os interessados podem se candidatar por meio do site, na aba “Trabalhe Conosco". 

Dia do Siderúrgico

Nesta quarta-feira (17), comemora-se o Dia do Siderúrgico. O setor gera empregos para os mais variados cargos, contemplando profissionais graduados e técnicos. É possível atuar em diversas etapas da produção do aço, distribuídas, basicamente, em seis áreas:

• o pátio de matérias-primas, destinado ao recebimento de insumos utilizados na produção de aço;
• a coqueria, responsável pela destilação e aglomeração do carvão mineral;
• a sinterização, unidade destinada à aglomeração de finos de minério de ferro.
• o alto-forno é voltado para a produção de ferro-gusa líquido;
• na aciaria, onde o ferro-gusa líquido recebido do alto-forno é dirigido a estações de pré-tratamento;
• e o lingotamento contínuo, etapa final da produção de placas de alta qualidade.  

Sobre a empresa 

O aço produzido na CSP é fruto do trabalho de 2.500 pessoas que estão empregadas diretamente na usina do Pecém, além de outros milhares de empregos terceirizados e indiretos. A empresa tem capacidade de produzir, até agora, 230 tipos de aços ao carbono feitos em São Gonçalo do Amarante e já comercializou para 24 países, onde serão recebidos pela indústria naval, de óleo e gás e automotiva, e na construção civil.    

Veja os requisitos para as oportunidades:

Cargo: técnico em Segurança do Trabalho concluído, com registro no MTE

Requisitos e qualificações:

• Experiência em indústrias de classe de risco III e IV (siderurgia, mineração, química, metalúrgica ou civil);
• Conhecimento em análise preliminar de riscos, estatística, legislação brasileira e técnicas aplicáveis (NR e NBR);
• MASP e ferramentas de análise de causas;
• Investigação de incidentes;
• Conhecimento de ISO 45001;
• Experiência em atividades com manutenção.

Cargo: coordenador de Manutenção da Energia 

Requisitos e qualificações: 

• Formação superior completa em Engenharia;
• Inglês básico;
• Conhecimentos e experiência com gestão de equipes de manutenção que englobem mecânica, solda, elétrica e instrumentação;
• Experiência com gestão de contratos.

Cargo: coordenador de Manutenção da Coqueria e Planta Química (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações: 

• Formação superior completa em Engenharia;
• Inglês básico;
• Conhecimentos e experiência com gestão de equipes de manutenção que englobem mecânica, solda, elétrica e instrumentação;
• Experiência com gestão de contratos;
• Desejável conhecimentos em manutenção mecânica de equipamentos siderúrgicos.

Cargo: Coordenador de Manutenção do Alto Forno (Execução da Manutenção)

• Requisitos e qualificações:
• Formação superior completa em Engenharia;
• Inglês básico;
• Conhecimentos e experiência com gestão de equipes de manutenção que englobem mecânica, solda, elétrica e instrumentação;
• Experiência com gestão de contratos;
• Desejável conhecimentos em manutenção mecânica de equipamentos siderúrgicos.

Cargo: Técnico Mantenedor Mecânico III

Requisitos e qualificações: 

• Ensino técnico completo em Mecânica, Mecatrônica ou Eletromecânica;
• Conhecimento em metrologia (Instrumentos de medição, como: paquímetro, micrômetro, relógio comparador e micro);
• Conhecimentos básicos em hidráulica;
• SAP PM básico;
• Pacote Office básico;
• Desejável possuir conhecimentos de manutenção em moldes, em oscilador e em segmentos de Lingotamento Contínuo.

Cargo: líder de Manutenção Mecânica – Alto Forno

Requisitos e qualificações:

• Técnico em Mecânica;
• Possuir experiência com montagem e manutenção de equipamentos mecânicos;
• Experiência com atividades de bombas centrífugas e hidráulicas;
• Conhecimento sobre lubrificação (características de lubrificantes, modos operacionais do processo de operação, entre outras);
• Desejável possuir experiência com caldeiraria, cilindros hidráulicos e pneumáticos, manutenção com acoplamentos e redutores, e manutenção em troca de rolamentos;
• Desejável possuir atuação em cargos de liderança.

Cargo: líder de Manutenção Mecânica – Aciaria e Lingotamento Contínuo

Requisitos e qualificações

• Técnico em Mecânica ou Mecatrônica;
• Possuir experiência em Siderurgia, Cimenteira, Mineradora ou em indústrias de grande porte;
• Conhecimento em SAP PM;
• Conhecimento no Pacote Office;
• Executar reparos mecânicos nos equipamentos da Aciaria e do Lingotamento Contínuo de acordo com a programação diária;
• Liderança de equipe.

Cargo: coordenador de Manutenção da Aciaria e Lingotamento Contínuo (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações:

• Formação Superior Completa em Engenharia;
• Inglês básico;
• Conhecimentos e experiência com gestão de equipes de manutenção que englobem mecânica, solda, elétrica e instrumentação;
• Experiência com gestão de contratos;
• Desejável conhecimentos em manutenção mecânica de equipamentos siderúrgicos.

Cargo: Técnico mantenedor Mecânico III (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações: 

• Formação técnica completa em Mecânica, Mecatrônica ou cursos relatos;
• Conhecimento técnico em mecânica industrial;
• Ajustagem e montagem mecânica;
• Conhecimentos básicos em hidráulica e pneumática, corte e solda, e caldeiraria de campo;
• Vivência em área industrial de grande porte.

Cargo: soldador de Manutenção III (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações:

• Ensino médio completo;
• Experiência com execução de serviços de solda em estruturas, equipamentos e materiais;
• Experiência com solda e corte de peças de ligas metálicas;
• Práticas consolidadas no processo de soldagem com eletrodo revestido e conhecimento em processo de soldagem MIG, MAG e TIG.

Cargo: líder de Manutenção Mecânica – Pátio de Matérias Primas e Sinterização

Requisitos e qualificações:

• Técnico em Mecânica ou em Eletromecânica;
• Capacidade de interpretar manuais técnicos;
• Capacidade de interpretar desenhos técnicos;
• Habilidades com instrumentos de medição;
• Noções na elaboração e croquis de peças e dispositivos;
• Noções de soldagem e oxicorte;
• Conhecimento de Hidráulica e Pneumática;
• Conhecimento em alinhamento de máquinas e conjuntos rotativos;
• Conhecimento em técnicas de lubrificação;
• Habilidades na movimentação de cargas;
• Habilidades com ferramentas manuais.

Cargo: soldador de Manutenção II (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações:

• Ensino Médio Completo;
• Experiência com execução de serviços de solda em estruturas, equipamentos e materiais;
• Experiência com solda e corte de peças de ligas metálicas;
• Práticas consolidadas no processo de soldagem com eletrodo revestido e conhecimento em processo de soldagem MIG, MAG e TIG.

Cargo: técnico de Manutenção em Instrumentação II (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações: 

• Formação Técnica Completa em Elétrica, Eletrônica, Eletromecânica ou cursos correlatos;
• Conhecimento em calibração e aferição de instrumentos, válvulas controladores de vazão, transmissores de pressão, instrumentos analíticos e balanças.

Cargo: técnico de Inspeção e Planejamento Elétrico III

Requisitos e qualificações:

• Técnico em Mecânica em Elétrica, Eletromecânica ou Eletrônica;
• Possuir experiência em manutenção elétrica em Siderúrgica;
• Possuir experiência de trabalho em horário de turno;
• Possuir experiência das práticas de intervenções preditivas, preventivas e corretivas em acionamentos elétricos (PLC's, inversores, chaves limites e sensores, combinadoras, balanças e célula de carga, motores rotor bobinado e gaiola, transformadores, barramentos, contatores e relés, banco de resistência, retificadores, conversores ca/cc);
• SAP PM Básico;
• Pacote Office Básico.

Cargo: técnico de Manutenção em Instrumentação III (Execução da Manutenção)

Requisitos e qualificações:

• Formação Técnica Completa em Elétrica, Eletrônica, Eletromecânica ou cursos correlatos;
• Conhecimento em calibração e aferição de instrumentos, válvulas controladores de vazão, transmissores de pressão, instrumentos analíticos e balanças.

Cargo: técnico de Inspeção e Planejamento Elétrico II

Requisitos e qualificações:

• Formação Técnica em Elétrica, Eletromecânica ou Eletrônica;
• Possuir experiência de manutenção elétrica em equipamentos da área industrial;
• Possuir conhecimento e experiência das práticas de intervenções preditivas, preventivas e corretivas em acionamentos elétricos (PLC's, inversores, chaves limites e sensores, combinadoras, balanças e célula de carga, motores rotor bobinado e gaiola, transformadores, barramentos, contatores e relés, banco de resistência, retificadores, conversores ca/cc);
• SAP PM Básico;
• Pacote Office Básico.

Cargo: analista de TI Pleno - SAP SD e LE

Requisitos e qualificações:

• Superior Completo em Administração, Análise de Sistemas, Engenharias ou afins.
• Experiências/Conhecimentos
• Experiência em ERP (SAP) no módulo de logística e vendas;
• Experiência dos processos de cadastro de material, clientes, vendas, logística e obrigações fiscais;
• Experiência em gestão de projetos de TI voltados para soluções SAP;
• Experiência em projetos de implementação de soluções SAP;
• Experiência em análise de sistemas, levantamento de requisitos e documentação de Software;
• Conhecimento de processo ITIL e metodologias ágeis;
• Desejável experiência em siderurgia;
• Domínio de inglês será um diferencial.

Cargo: líder de Manutenção Elétrica - Manutenção Central

Requisitos e qualificações:

• Técnico em Elétrica, Eletrotécnica, Eletrônica ou Automação;
• Experiência com manutenção preventiva;
• Experiência em cargos de liderança;
• Desejável possuir conhecimento no Pacote Office;
• Desejável possuir conhecimento em SAP PM.

Cargo: analista de Manutenção Preditiva Sênior

Requisitos e qualificações:

• Graduação em Engenharia Mecânica, Engenharia Mecatrônica ou cursos correlatos;
• Desejável possuir MBA em Gestão de Projetos.
• Experiência com Planejamento e Programação de Manutenção;
• Domínio de Análise de ODS;
• Domínio de Análise de Órbita;
• Experiência com Análise de Vibração (possuir experiência na Plataforma SKF será um diferencial), sendo desejável possui Certificado em Análise de Vibração;
• Experiência com Análise de Lubrificante;
• Experiência em Lubrificação de Equipamentos Industriais;
• Atuação com o SAP PM;
• Experiência no Pacote Office;
• Conhecimento em ferramentas de análise de falha;
• Sendo desejável: Possuir conhecimento das ferramentas de gestão White Belt, conhecimento nas Técnicas de END (LP, US e ME) e conhecimento em RCM.

Cargo: líder de Manutenção Elétrica – Alto Forno

Requisitos e qualificações:

• Técnico em Elétrica, Eletrônica ou Eletrotécnica;
• Possuir sólida experiência em Siderurgia, com Inspeção Elétrica na área do Alto Forno;
• Conhecimento em SAP PM;
• Conhecimento no Pacote Office;
• Desejável possuir experiência em cargos de liderança.

Cargo: líder de Manutenção Elétrica – Pátio de Matérias Primas e Sinterização

Requisitos e qualificações: 

• Técnico em Elétrica, Eletromecânica, Eletrotécnica, Eletrônica ou Instrumentação;
• Experiência com baixa e alta tensão;
• Atuação com motores de pequeno, médio e grande porte;
• Conhecimentos básicos de CLP;
• Conhecimento em montagem de infraestruturas elétricas, (tais como: leitos, bandejamento, dutos elétricos, entre outros);
• Habilidade em montagem de painéis e comandos elétricos;
• Conhecimento em NR10;
• Conhecimento em SEP (Sistema Elétrico de Potência);
• Experiência com instrumentos de medição elétrica (multímetro, megômetro, amperímetro, entre outros);
• Possuir domínio quanto às regras de segurança, como regras de ouro, análise de risco, liberação de área, entre outros;
• Experiência em indústria de grande porte (Será um diferencial ter experiência em Siderurgia);
• Desejável possuir conhecimento no Pacote Office;
• Desejável possuir conhecimento em SAP PM;
• Desejável possuir atuação anterior em cargos de liderança (Será um diferencial).

Cargo: engenheiro Especialista de Risco NR 12 (PLH)

Requisitos e qualificações:

• Experiências / Conhecimentos Necessários
• Experiência anterior como Profissional Habilitado NR-12 em empresa com Risco 4.
• Método de Análise e Avaliação de Risco (APP, HAZOP, FMEA, HRN, IS IF e dentre outras).
• Investigação de Acidentes (5 Porquê, Árvore de Falhas ou Método Apollo).
• Normas Regulamentadoras e Normas Técnicas da ABNT especificas.
• Projetos industriais.
• Auditoria ISO.
• Pacote Office.
• Inglês avançado.

Cargo: analista de TI Sênior - SAP MM e WM

Experiências/Conhecimentos: 

• Domínio em ERP (SAP) nos módulos de compras e almoxarifado;
• Domínio dos processos de cadastro de material, fornecedores, compras e obrigações fiscais;
• Experiência em gestão de projetos de TI voltados para soluções SAP;
• Experiência em projetos de implementação de soluções SAP;
• Experiência em análise de sistemas, levantamento de requisitos e documentação de Software;
• Conhecimento de processo ITIL e metodologias ágeis;
• Desejável experiência em siderurgia;
• Domínio de inglês será um diferencial.

Fonte Diário do nordeste